D’aquestes persones, 17 han quedat excloses per manca de documentació i tenen un termini de tres dies per presentar-la. Una xifra molt inferior respecte a la convocatòria de l’any passat que es va arribar gairebé als 700 sol·licitants.
Aquests 22 llocs de treball es divideixen en 9 peons per a la Brigada Municipal, 4 auxiliars de geriatria i un auxiliar de neteja per a la residència municipal, un tècnic de Medi Ambient i un altre d’educació, dues persones per l’àrea de promoció econòmica, un informador turístic, dos conserges i un administratiu per la regidoria de comunicació. Garcia diu que els ha sorprès el descens de sol·licituds tenint en compte que han fet la mateixa publicitat que l’any passat. Tot i així, reconeix que hi ha persones que no s’han assabentat, ja que han intentat presentar-se fora de termini.
Les ofertes de feina que més sol·licituds han tingut han estat els auxiliars administratius i els peons de la brigada. Tots els admesos que es donaran a conèixer en els propers dies hauran de fer l’entrevista personal a partir del 13 de juny. La idea és que comencin a treballar a finals de juny i principis del mes de juliol.
La durada varia segons el lloc de feina, en un interval de 3 fins a 12 mesos.